為進(jìn)一步規(guī)范提升公司所屬各單位合規(guī)和法律事務(wù)管理水平，6月28日下午，公司組織開展法務(wù)人員業(yè)務(wù)能力提升培訓(xùn)。各子公司法務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)、法務(wù)管理部門負(fù)責(zé)人和專兼職法務(wù)人員參加培訓(xùn)。
公司總法律顧問、首席合規(guī)官涂珊珊從合規(guī)及合規(guī)風(fēng)險、加強(qiáng)合規(guī)管理的必要性、合規(guī)管理體系建設(shè)、合規(guī)與法律風(fēng)險防控實(shí)務(wù)四個方面對合規(guī)管理工作進(jìn)行了講解，并結(jié)合公司經(jīng)營管理實(shí)際，從法人治理、勞動用工、市場交易、合同審查等方面提出風(fēng)險應(yīng)對建議。
會上，法律事務(wù)部對公司《法律糾紛案件管理辦法》進(jìn)行了宣貫，對處理訴訟案件過程中需要注意的重點(diǎn)事項(xiàng)進(jìn)行了說明，現(xiàn)場演示了法務(wù)平臺的操作使用。法律事務(wù)部經(jīng)理張銳要求，各法人公司要切實(shí)承擔(dān)起訴訟案件管控的主體責(zé)任，加強(qiáng)與法務(wù)部門溝通，及時啟動預(yù)警機(jī)制，結(jié)合實(shí)際采取有效的化解措施；要充分利用法務(wù)平臺，落實(shí)訴訟案件信息化管控工作。
參培人員針對工作中遇到的具體問題進(jìn)行了討論，同時也對公司法務(wù)工作提出了建議和意見。此次培訓(xùn)旨在提高法務(wù)業(yè)務(wù)人員的專業(yè)素質(zhì)和專業(yè)能力，增強(qiáng)法律風(fēng)險防范意識，促進(jìn)公司依法合規(guī)經(jīng)營，持續(xù)推進(jìn)“法治國企”建設(shè)。
（辛婷/報道）
